Lançamento do Livro
Futuros do Emprego na Sociedade da Informação
Estudo IS-Emp II sobre "Desenvolvimento do emprego na Sociedade da Informação"
António Brandão Moniz (coordenação), Ilona Kovács, Sónia Barroso
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Resumo |
Neste livro são apresentados os instrumentos que podem
antecipar a influência da sociedade da informação sobre o emprego, as
condições de trabalho e a formação profissional. Esses instrumentos poderão
permitir, uma vez aplicados, o desenvolvimento de políticas adequadas que
evitem ou neutralizem os efeitos negativos dessa relação. Mas é sempre
necessário potenciar simultaneamente os efeitos positivos que a relação da
sociedade da informação pode ter com o emprego numa perspectiva de melhoria da
qualidade de vida no trabalho. Assim, o presente estudo identificando a
existência de consensos que permitem reforçar a capacidade de elaboração de
políticas sectoriais no domínio do trabalho e emprego no contexto da Sociedade
da Informação, ainda possibilitou o aprofundamento da informação aos
parceiros sociais e às comunidades científicas e tecnológicas acerca das
grandes questões em debate. Finalmente, apresenta-se um sistema de
recomendações que podem contribuir para a reorientação das referidas
políticas sectoriais para a Sociedade de Informação.
A análise prospectiva com base na metodologia Delphi - apesar de ainda não ser
muito divulgada em Portugal - permite o estabelecimento de (ou o apoio a)
políticas estratégicas que integrem o envolvimento dos actores sociais e de
processos de construção de visões de longo prazo. Assim, a articulação das
temáticas "sociedade da informação e do conhecimento" e
"emprego" permite compreender um conjunto de desafios centrais que se
colocam às sociedades modernas, e sobretudo a Portugal, quando a emergência da
sociedade da informação tem encontrado decisivos apoios políticos,
económicos e sociais. A chamada "Estratégia de Lisboa" de 2000
permite perceber o que está em jogo a nível da União Europeia.
A previsão da ocorrência dos cenários que os 60 especialistas que compõem o
painel consideram importantes e que são do seu conhecimento varia consoante a
temática. A médio e a longo prazo (até 2015) ocorrerão temas de
cenarização relacionados com as tecnologias de interface. Ao passo que, no
futuro longínquo (> 2015) ocorrerão, possivelmente, cenários que incidem
sobre assuntos relacionados com o enquadramento institucional e com o emprego.
Segundo os peritos que detêm um grande conhecimento destes temas, a
cooperação nacional e internacional são fundamentais na ocorrência de
cenários relacionados com a formação. Todavia, a cooperação internacional
será ainda necessária ao nível de outros assuntos sobre o emprego, a
polarização do mercado de trabalho e as novas formas de organização do
trabalho.
Foram apresentados quatro cenários possíveis que dependem da estratégia dos
actores sociais: Cenário 1 - Competitividade pela precarização gera
dualização social; Cenário 2 - Qualidade pela organização e qualificação:
a Sociedade da Informação para todos; Cenário 3 - Incertezas bloqueantes I
(Segmentação profissional); Cenário 4 - Incertezas bloqueantes II (Promoção
tecnológica). Na sequência destes cenários não é possível optar por
recomendações que apenas orientem a decisão política no sentido de um deles.
Podemos sempre encontrar situações mistas com elementos de diferentes
cenários. Muito provavelmente a realidade revelará essas situações tendo em
consideração os desafios que podem ser colocados em cada um deles. Foi
necessário clarificar recomendações com o objectivo de tentar evitar as
implicações negativas para o emprego e para o desenvolvimento sustentável na
sociedade da informação.
